
8月19日-21日,冶煉分公司在大會議室舉行“精益班組建設(shè)與精益班組長能力提升”培訓(xùn)班,為適應(yīng)公司的發(fā)展,打造一支高素質(zhì)、有戰(zhàn)斗力的班組長隊伍,全面提升班組長管理水平,為錫冶煉異地搬遷后班組建設(shè)開好頭起好步。
在為期三天的培訓(xùn)中,眾行行動學(xué)習(xí)顧問姚志玲、高級經(jīng)濟(jì)師、高級政工師張四華,兩位老師分別圍繞《行動學(xué)習(xí)》《班組長角色定位和溝通技巧》《班組自主管理與現(xiàn)場改善》三個課程,對班組長權(quán)力地位、職責(zé)任務(wù)、工作模式,班組自主管理活動常用統(tǒng)計工具、問題解決活動程序、活動成果報告編寫與發(fā)表,以及行動學(xué)習(xí)的概念與公式、行動策略、行動計劃等內(nèi)容進(jìn)行了精彩的講解。

課上,老師深入到小組對所完成的任務(wù)進(jìn)行點評,深挖不足,究其原因并做糾正,通過課堂理論講授、案例研討交流、團(tuán)隊共創(chuàng)活動,以及隨機(jī)主題即興演講的表達(dá)能力訓(xùn)練等多種方式,使每位學(xué)員對知識點的理解更加清晰,進(jìn)一步激發(fā)了活力、賦予了能力。